martes, 15 de enero de 2008

Estos son los políticos que ahora gobiernan

Dieguez, ¿donde estás? ¿Ya no te importa nuestra situacion?
Grosske, ¿donde te escondes ahora?

martes, 8 de enero de 2008

HUELGA EN SALOM - IB3: 18 - 19 enero

Desde el despido de l@s 12 compañer@s el pasado viernes 4 de enero, los temores de los últimos meses empiezan a hacerse realidad. 12 despedidos que sumados a los que vendrán en forma de contratos no renovados sumarán las 20 personas que formaban el equipo de carpa. Salom ha despedido con malas maneras y sin aviso previo; eso no es una novedad en nuestra empresa, pero define claramente el trato que l@s trabajador@s de Salom recibimos también por parte de IB3, que no ha tenido inconveniente en subastar la carpa y meternos a nosotr@s dentro del pack. De hecho la razón que la empresa esgrime para los despidos es que IB3 le ha recortado competencias (le ha dicho que ya no necesita a 20 personas).

La externalización es un hecho. Tal y como se hace en la empresa privada, IB3 tiene una plantilla de poco más de 100 personas y todo lo demás lo subcontrata a empresas externas. Así legalmente tienen derecho a prescindir del número de trabajadores que deseen en el momento que lo deseen tan solo con una llamada de teléfono a su proveedor de personas comunicándole que ya no va a necesitar que le manden a nadie a partir del día siguiente. De esta manera se consigue la flexibilidad que toda empresa necesita para maximizar sus beneficios, aunque sea a costa de muchas personas asalariadas que son compradas y vendidas, acogidas y despreciadas según suba o baje la producción. El capitalismo tiene la capacidad de convertirlo absolutamente todo en mercancía, incluíd@s nosotr@s.

Pero aquí nos encontramos con una diferencia sustancial, y es que Salom no suministra personas para una empresa privada y capitalista, sino para un ente público pagado con los impuestos de los cuidadanos de las islas. Una empresa de capital público, como es IB3, no puede ni debe actuar en contra de los intereses de la ciudadanía, ya sea ésta en forma de usuario de la radio y televisión, en forma de trabajador de la misma o, como pasa con la privada, en forma de socio capitalista (¿quien va a pagar los más de 100 millones de euros de deuda?).

Además los despidos han sido utilizados por Salom como estrategia para que nos olvidemos de la estabilidad laboral y el convenio colectivo. Una cortina de humo para que nos acojonemos por nuestro trabajo y ya solo con no perderlo lo consideremos un éxito. Es cierto que lo primero por lo que ahora hay que luchar es la estabilidad laboral, pero sin olvidar el convenio colectivo que de una vez por todas empiece a dar calidad a nuestro trabajo.

El desmantelamiento de Salom en otras subcontratas es una realidad demasiado posible como para obviarla. TODOS los departamentos estamos amenazados por igual, ya que si Salom desaparece (algo bastante posible), quedaríamos todos con un pie en la calle y con el otro tratando de meternos en alguna de las empresas que se queden con el pastel. Pero, ¿nos contratarían a todos, o solo a quienes ellos decidieran? ¿Qué condiciones laborales nos ofrecerían? (cualquiera que haya trabajado en el Grupo Serra lo puede decir) ¿Por cuánto tiempo nos harán el contrato? Y todo eso divididos y sin posibilidad de hacer fuerza para lograr un convenio.

AHORA ES EL MOMENTO DE QUE NOS UNAMOS DE NUEVO Y SECUNDEMOS LA HUELGA DEL 18 Y 19 DE ENERO
NO PERMITAMOS EL FUTURO QUE TIENEN PREPARADO PARA NOSOTROS LOS POLITICOS DEL GOVERN

sábado, 5 de enero de 2008

5 ENERO, 17:30H CONCENTRACIÓN EN CORT

HOY DIA 4 DE ENERO LA EMPRESA HA DESPEDIDO A 12 COMPAÑEROS.
ALEGAN QUE TRAS EL DESMANTELAMIENTO DE LA CARPA POR PARTE DE MARTORELL, IB3 LES HA COMUNICADO QUE YA NO NECESITAN A TANTA GENTE.
NOSOTROS NO SOMOS PARA ELLOS NADA MAS QUE MERCANCÍA. IB3 NOS HA SUBASTADO JUNTO AL MATERIAL DE LA CARPA.
Y EL GRUP SERRA NOS ESTÁ COMPRANDO A PRECIO DE SALDO IGUAL QUE LO HARÁ CON LA CARPA CUANDO LE REBAJEN LO SUFICIENTE EL PRECIO DE PUJA .

READMISIÓN INMEDIATA DESPEDIDOS SALOM - IB3

jueves, 3 de enero de 2008

Nuestro caso no es aislado. Esto debe de ser el Capitalismo.


L@s trabajador@s de Salom en IB3 nos quejamos de no tener estabilidad, ni convenio, ni salario digno. Creemos que la responsabilidad de nuestra situación es de IB3 – Govern Balear, que crearon un servicio público externalizado para que las empresas privadas se lleven el beneficio.
Sería un error pensar que el conflicto es aislado en Baleares, que aquí todo es mafia (lo es) y que en otras partes se hace de otra manera. ESTO SUCEDE EN TODOS SITIOS, EN TODOS LOS SERVICIOS PÚBLICOS. Y para muestra, lo que pasa en Metro de Madrid.

El metro está gestionado por el Consorcio Regional de Transportes de Madrid, una sociedad pública dependiente de ayuntamiento y comunidad de Madrid.
El metro tiene contratadas a 1.500 personas para que se ocupen de la limpieza de estaciones, vagones… Pero en lugar de hacerlo directamente contratados por Metro, lo hacen a través de 4 empresas subcontratadas que en realidad pertenecen a ACS, FERROVIAL y SACYR – VALLEHERMOSO. Las 4 empresas tienen unos buenos contratos, pero l@s trabajador@s no.

Llevan desde el día 17 de diciembre en huelga indefinida (secundada por el 100% de la plantilla) para reclamar:
- Estabilidad en el empleo.
- Equiparación de condiciones entre las 4 empresas y entre hombres y mujeres (cuyo desfase llega al 30%).
- Que les reconozcan un plus de insalubridad (si alguna vez has usado el metro de Madrid lo entenderás).
- Jornada de 35 horas.
- Creación de bolsas de trabajo
- …, …, …

Las empresas subcontratadas no quieren saber nada del tema (anda, como Salom).
Metro de Madrid no quiere saber nada del tema (coño, como IB3 entonces).
La Comunidad de Madrid dice que no tiene nada que ver y se limita a lanzar la amenaza de rescindir el contrato a las subcontratas y todos a la calle (Martorell lo dijo también con esas mismas palabras).
Al dividir a l@s trabajador@s en 4 empresas pretendían dispersarl@s, que no pudieran dar guerra conjunta. Pero no lo han conseguido, porque la huelga que respalda el 100% de la plantilla tiene incluso unidad sindical (CNT, CGT, USO, UGT, SUT) y ninguna intención de ceder.
Al ver esta situación, la Comunidad de Madrid, las 4 empresas y Metro se ponen manos a la obra para “romper la huelga”. Contratan a esquiroles para sustituir a huelguistas (¿os acordáis de los valencianos?), tratan de decretar ilegal la huelga, y comienzan una campaña de criminalización. Telemadrid, órgano de combate y expresión de Esperanza Aguirre, distribuye hasta la extenuación unos videos de supuestos piquetes saboteando y ensuciando las instalaciones del Metro. Aún nadie sabe quienes hicieron eso ya que l@s trabajador@s en huelga lo niegan, pero el objetivo no es otro que echarles en contra a la Opinión pública.
Con todo, l@s trabajador@s del metro no están dispuest@s a ceder. Su lucha es la misma que la nuestra, y debemos aprender los unos de los otros y ayudarnos. NOSOTROS TAMBIEN


DEBEMOS RECUPERAR LA UNIDAD y no rendirnos por difíciles que se pongan las cosas. QUE LOS EXPLOTADORES SE ENCUENTREN CON UNA GUERRA EN CADA EMPRESA. RECUPEREMOS NUESTROS DERECHOS.